办公室二三季度的工作业绩主要有以下几方面：

办文办会办事方面：先后起草了各类总结报告、上报材料，修订完善了相关规章制度，成功组织了各类大小会议，加强了机关服务、保安保洁和物业管理等工作。

组织人事方面：主要完成了中心（集团）内设机构设置和部门人员调整、调离人员工资和组织关系转移手续、乡镇事业单位改革、劳务派遣人员招录等工作。

党建、精神文明建设方面：组织开展了政风行风民主评议活动、三级服务承诺、创先争优、岗位廉政教育、机关文化建设等工作，同时加强了效能监察和绩效考核。

办公室的工作纷繁复杂、千丝万缕，为了完成和做好这些工作，办公室全体人员付出了很大的努力，做出了许多牺牲和贡献，让人非常感动、非常自豪，只讲两个小故事：

第一个是老大姐的故事。邱红波是办公室的一名元老，不管年长的还是年轻的，都亲切的叫她红波，今年3月份正逢中心内设机构调整，那时红波刚做了手术，医生建议她休息两个月，单位也批准了，但想不到她仅在家休息不到三个星期就悄悄地回到单位上班，她说单位这么忙，我在家里坐不住。办公室的另一位老大姐王小云，平时总是闲不住，把办公室的各项内勤工作打理得井井有条，今年夏天她添了个大胖孙子，全家乐翻天，王小云没有工夫带孙子，特地请了保姆又不太放心，每天中午匆匆忙忙回家跟小孙子亲热一会儿，再匆匆忙忙赶回来加班，没有请过一天假，她说现在整转这么忙，我不能例外。

第二个是驾驶班的故事。今年是我们广播电视事业建设和产业发展的转型期，数字整转的攻坚年，为保障各项工作顺利推进，几位驾驶员起早带晚，加班加点，随叫随到。特别是在整转期间，姜贵彬大小车子轮流转，到了现场样样管，以前大家叫他姜二毛，现在都叫他姜万通，余新明是既当驾驶员又当现场推介员，接打的电话十有八九是谈业务，施春辉是个掘东人，人直性子爽，吃得起苦耐得了劳，陈亚、王先俊是个新司机，但是工作起来一点不输给老师傅，说到老师傅，刘桂平他资格老但从不摆老，一天到晚以局为家，有事找他从来不回，所以大家一致认为：老刘，忙！

本来还有炊事班的故事、小缪小陈的故事，留着以后再讲。